自開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育以來，孔莊煤礦黨委將其作為一項重大政治任務，堅持學做結合、務求實效，引導廣大黨員干部切實把思想和行動統一到黨中央決策部署上來，把學習教育作為踐行“兩個維護”的政治檢驗，以優良作風干事創業、擔當作為，形成抓作風促工作、抓工作強作風的良性循環，推動礦井高質量發展。

提高站位，以“心”促學

“這次學習教育是習近平總書記親自點題、親自部署的重要工作,也是今年黨建工作的重點任務。”在3月28日的動員部署會上該礦黨委書記強調，并對學習教育15項重點工作作出具體安排。

為確保學習教育有序推進，該礦制定下發專項通知方案，建立礦黨委與各黨支部“上下聯動”工作機制，搭建學習教育微信群，加強督促指導，將學習教育與礦井重點任務深度融合，以學促干、以干驗學。同時，將《習近平關于加強賞的作風建設論述摘編》《中共中央八項規定》《中央八項規定實施細則》《中央列出違反八項規定清單80條》等內容納入黨委理論學習中心組和黨支部學習計劃。各黨支

部依托“三會一課”主題黨日等載體，采取個人自學與集中學習相結合的方式，組織黨員干部深學細悟，確保準確把握原文原理、領會精髓要義。

各黨支部書記切實扛起“第一責任人”職責，細化任務分工，通過“領學+領讀”“線上+線下”多形式開展學習。利用內部網站、井口大屏、“孔莊視窗”微信公眾號、工作群等平臺，及時宣傳學習內容與進展，形成“一級抓一級、層層抓落實”的工作格局，突出學習實效。

聚焦主題，以“深”提質

“用心就能干好工作，只要認真沒有攻克不了的難題。當前必須扭轉作風、轉變狀態……”4月17日，在深入貫徹中央八項規定精神學習教育研討擴大會上，礦長彭龍現結合孔莊煤礦扭虧脫困攻堅的關鍵形勢，強調作風建設的重要性。與會的副總以上領導及相關科室黨支部書記圍繞主題交流發言，將學習教育與自身工作緊密結合，以嚴格標準檢視自身，推動學習教育入腦入心、見行見效。

“工作成效關鍵在干部、重點在落實。在扭虧脫困的關鍵階段，干部作風提升尤為緊迫。公司要求與職工對礦井發展的期待，都倒逼全體干部強化作風建設，作出表率。”該礦黨委副書記、紀委書記安偉指出，要以學習教育為契機，轉變作風、狠抓落實為重點，持續加強作風建設，提升工作質效，為礦井扭虧脫困、安全穩定發展提供堅實作風保障。

“部分管理人員常以‘沒經驗’‘非專業’為由推諉工作，這反映出能力與責任心的問題。事實上，責任心是提升能力的基礎。”經濟副總師劉葆結合自身工作經歷深刻反思。

“‘正人先正己，善禁者先禁其身而后人’既是古訓，也是新時代共產黨人作風建設的核心理念。此次學習教育核心在于密切聯系群眾、改進工作作風。”該礦領導要求全體黨員干部發揮先鋒模范作用，以優良作風為職工樹立榜樣，在扭虧脫困、安全生產、經營管理等工作中精益求精。

學做結合，以“實”增效

各單位堅持學做結合、注重實效，一體推進學習、查擺、整改，將學習教育融入日常工作。

面對安全生產經營的嚴峻形勢，綜采二隊以學習教育為契機組織職工開展“安全十問”反思活動，排查思想隱患，圍繞“扭虧脫困我該怎么辦”深入研討，從認清形勢、剖析原因、制定措施、堅定信心等方面杜絕麻痹思想，為打贏扭虧攻堅戰筑牢思想防線。

“省下的每一分錢都是效益，必須將過緊日子理會常態化。”該礦總會計師張軍牽頭組織經營管理、人力資源、物資管理等部門，擬定生活后勤優化、虧損企業治理等20余項降本增效任務，建立周調度機制，確保措施落地見效。

自4月初《孔莊煤礦公務通勤用車優化試點實施方案》實施以來，領取公務交通補貼的黨員干部嚴格遵守用車規定“自駕參會”已成為常態，這正是學習教育成果的生動體現。

此外，該礦堅持問題導向，深入查擺落實中央八項規定及其實施細則精神方面存在的問題，將“當下改”與“長久立”相結合，持續鞏固學習教育成果，著力營造風清氣正的干事創業環境。（張亞莉）